Como é a prova de seleção da Riachuelo?

Como é a prova de seleção da Riachuelo?

Apresentação, entrevista e teste. Transparente e tranquilo, visa conhecer o perfil de cada candidato baseado na sua rotina diária e experiências anteriores. Duas entrevistas. Para o cargo de jovem aprendiz foi bem cansativo, são 3 etapas e bem longos.

Como cadastrar meu currículo na Riachuelo?

O primeiro passo para enviar seu currículo para a Riachuelo é entrar na seção de carreiras do site Riachuelo. Procure o botão abaixo, que te levará para a lista de vagas abertas, que já te informa o cargo e a cidade da posição.

Como conseguir trabalhar na Riachuelo?

A Riachuelo faz a triagem dos currículos conforme os requisitos de cada vaga. Os candidatos que se adequam ao perfil que a loja procura são convocados para uma entrevista de emprego em grupo. Os participantes precisam resolver uma prova básica de conhecimentos gerais e produzir uma redação.

Como é o processo seletivo de uma empresa?

O processo seletivo consiste em um conjunto de técnicas que auxiliam na escolha dos candidatos mais adequados para uma determinada vaga de emprego. Através dele é possível identificar hard skills e soft skills e verificar quais perfis possuem o maior "fit" com a vaga e a cultura da empresa.

Quais os benefícios de trabalhar na Riachuelo?

A Riachuelo oferece procedimentos padrões (vale alimentação, vale transporte, saúde e outros. Além de dar benefícios como premiações pra colaboradores que faz mais cartão, sorteios de várias coisas e bonificações de seis em meses para cada funcionário, eles dão o chamado \"participação de PLR\").

Qual é o programa da Riachuelo?

• A Riachuelo realiza o seu programa de trainee há 25 anos, com o objetivo de preparar novos líderes para os negócios da empresa. Os participantes passam por um intenso treinamento e assumem cargos gerenciais na empresa. Estima-se que 80% dos executivos da Riachuelo passaram pelo programa.

Qual a história da Riachuelo?

• A Riachuelo começou a sua história na década de 40, quando Nevaldo Rocha fundou uma loja de tecidos em Natal, no Rio Grande do Norte. Com o passar do tempo, a empresa cresceu e se tornou uma gigante de varejo. Atualmente, são mais de 300 pontos de venda em funcionamento e um time composto por 40 mil colaboradores.

Como contratar a Riachuelo?

• A Riachuelo contrata profissionais para atuar em diferentes áreas e se preocupa em oferecer benefícios, como seguro de vida, plano de saúde, vale-transporte, refeição, previdência privada e participação nos lucros. Trabalhar na Riachuelo é sinônimo de excelente chance profissional e crescimento de carreira.

Qual a política de remuneração da Riachuelo?

• A Riachuelo possui uma Política de Remuneração baseada no desempenho profissional e entrega de resultados, de acordo com os cargos, responsabilidades e níveis hierárquicos da companhia. Com isso, buscamos a equiparação salarial por meio da meritocracia.