Em que consiste o princípio da variabilidade dos recursos?

Em que consiste o princípio da variabilidade dos recursos?

O princípio da variabilidade dos recursos implica na possibili-dade de atacar a mesma decisão com dois ou mais recursos sucessivos; vale dizer, a interposição de um recurso não obsta o direito de impugná-la novamente, desde que no prazo.

Quais são os fundamentos dos recursos?

é que “o fundamento do sistema recursal gira em torno de dois argumentos: falibilidade humana e inconformidade do prejudicado.”[2]Isso porque, essa falibilidade humana pode decorrer de um erro de aplicação ou até mesmo de interpretação da lei, ou seja, no jargão jurídico, quando ocorrer um erro in procedendo ou de ...

O que é o princípio da taxatividade recursal?

1.3 Princípio da taxatividade Tal princípio cuida de todo o sistema recursal no Processo Civil brasileiro, não permitindo que os litigantes inovem no mecanismo recursal, devido ao inconformismo diante de decisão de órgão judiciário não favorável a uma das partes.

Em que situação entre outras cabe a aplicação do princípio da fungibilidade no recebimento do recurso?

O princípio da fungibilidade pode ser aplicado aos recursos, substituindo-se um instrumento por outro, naqueles casos em que haja dúvida objetiva sobre qual recurso cabe de determinada decisão, quando não existir erro grosseiro ou má-fé e o prazo do recurso for o daquele cabível na hipótese.

Como aplicar o princípio da variabilidade?

• O Princípio da Variabilidade potencializa os resultados a curto, médio e longo prazo e diminui o tédio, um dos grandes obstáculos para a motivação pessoal. Apesar disso deve-se ficar atento em como será aplicado essa variabilidade no treino. Ele deve atender a seus objetivos, mas também deve ser viável.

Como diminuir a variabilidade no processo?

• A diminuição da variabilidade no processo é uma tarefa que precisa da contribuição de todos os envolvidos. Os gerentes talvez sejam os únicos que possam atuar nas oportunidades de melhoria, mas para isso, precisam de dados e uma equipe capacitada, comprometida e com consciência da importância da melhoria do processo. RODRIGUES, Marcus Vinicius.

Qual é a variabilidade?

• A variabilidade (também chamada de dispersão) refere-se à distribuição de um conjunto de dados. A variabilidade oferece uma maneira de descrever a quantidade de conjuntos de dados diferentes e permite que você use estatísticas para comparar seus dados com outros conjuntos de dados.

Qual o princípio da variabilidade no treinamento físico?

• Depois de um bom número de artigos da série sobre treinamento físico, mais especificamente aplicado a musculação, já podemos ter uma ideia mais ampla de como o treinamento tem de ser gerenciado. Neste artigo irei tratar do princípio da variabilidade, que pode causar algumas confusões, principalmente se for comparado ao princípio da especificidade.