O que é desenho humanístico?
O que é desenho humanístico?
Seu objetivo é motivar e incentivar as pessoas por meio das tarefas e, com isto, aumentar a sua produtividade. => Enquanto o desenho clássico põe ênfase nas tarefas, o desenho humanístico põe ênfase nas pessoas.
Como fazer o desenho de um cargo?
- O desenho de um cargo, constitui a maneira como cada cargo é estruturado e dimensionado. Ao abrir a sua Dashboard do Profiler Gestão, você verá um menu em barra no canto esquerdo da tela. Nesse menu, basta procurar a opção “Admin. de Pessoas” e, dentro dela, selecionar “Engenharia de Cargo” como está destacado na imagem abaixo.
Como faço para desenhar uma base de cargos?
- Nesse menu, basta procurar a opção “Admin. de Pessoas” e, dentro dela, selecionar “Engenharia de Cargo” como está destacado na imagem abaixo. Após selecionar essa opção, o software abrirá uma lista de cargos que já foram desenhados dentro daquela base.
Como desempenhar um cargo?
- Desenhar um cargo significa definir quatro condições básicas: 1. O conjunto de tarefas ou atribuições que o ocupante deverá desempenhar (qual é o conteúdo do cargo). 2. Como as tarefas ou atribuições deverão ser desempenhadas (quais são os métodos e processos de trabalho). 3.
Quais são os ocupantes de cargos?
- Existem cargos que têm um único ocupante, como o diretor-presidente, por exemplo, – enquanto outros exigem vários ocupantes que realizam as mesmas tarefas – como é o caso de operadores de máquinas, escriturários, caixas, balconistas, vendedores, por exemplo. As tarefas ou atribuições constituem as atividades realizadas por um ocupante de cargos.
