Para que serve o piso salarial?

Para que serve o piso salarial?

O piso salarial é a menor remuneração que pode ser destinada a uma categoria profissional. Seja ela de professores, engenheiros ou advogados. Esse valor é devido a para trabalhadores formais a partir do cumprimento da jornada de trabalho, que em geral é de 44 horas semanais, mas pode variar de acordo com a profissão.

Como saber o valor do piso salarial?

Para descobrir o piso salarial da sua profissão, primeiro procure saber se a categoria tem sindicato, federação, conselho federal ou conselho regional. Caso tenha, acesse o site do sindicato/federação/conselho e clique no item “acordo coletivo”, “convenção coletiva” ou “piso salarial”.

Pode ganhar menos que o piso salarial?

O piso salarial é a menor remuneração que pode ser destinada a uma categoria profissional. Seja ela de professores, engenheiros ou advogados. ... Ademais, como piso salarial se trata de um benefício ele deve ser superior ao salário mínimo vigente no país. Atualmente, essa quantia é de R$ 1.100.

Como é determinado o piso salarial?

• Como o piso salarial é determinado? O valor do piso salarial pode ser determinado pelos sindicatos das categorias, através de convenções coletivas, com validade regional.

Qual a diferença entre piso salarial e salário mínimo?

• Qual a diferença entre piso salarial e salário mínimo? Diferentemente do piso, o salário mínimo não varia de acordo com as categorias profissionais. Ele é o menor salário que uma empresa pode pagar a um funcionário dentro das regras da CLT.

Quando é atualizado o piso salarial?

• O valor do piso salarial é atualizado anualmente na época do dissídio coletivo, cuja data é definida pela Justiça Trabalhista. A data de atualização do piso é conhecida como data-base e varia de acordo com a categoria.

Qual a diferença entre piso salarial e teto salarial?

• Diferença entre piso salarial e teto salarial Enquanto o piso salarial refere-se ao menor salário pago a um profissional de uma determinada categoria, o teto salarial determina o contrário, ou seja, indica o maior salário que um profissional de uma categoria pode ganhar.