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Porque meu benefício bem não caiu na conta?

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Porque meu benefício bem não caiu na conta?

Porque meu benefício bem não caiu na conta?

Consultar o status no banco Independente da instituição informada para depósito do benefício emergencial, o empregador pode consultar o status do pagamento pelo site do Banco do Brasil. Verifique o status e entenda o que eles significam: Sob responsabilidade do BB: se o empregado possui conta no banco verificar nela.

Porque meu auxílio emergencial não caiu na conta Digital?

Se não tiver caído a parcela do seu auxílio emergencial pode ser que o aplicativo esteja instável. ... Neste caso, o beneficiário deve primeiro verificar sua conexão com a internet, também é fundamental atualizar o aplicativo, porque ele pode apresentar erros se você estiver usando uma versão desatualizada.

Quem poderá repassar o valor da pensão?

  • O empregador somente poderá repassar o valor da pensão quando houver determinação na sentença ou oficio do juízo que estabeleceu os alimentos, logo empregador tem que seguir a risca a determinação judicial, isto independe se ele concorda ou não.

Qual a importância da pensão alimentícia?

  • A pensão alimentícia nada mais é do que a importância em dinheiro ou bens destinada para suprir as necessidades com alimentação, moradia, educação, saúde e lazer. É o meio de atender as necessidades de quem não consegue por si só prover sua manutenção pessoal.

Como proceder à determinação de desconto em pensão alimentícia?

  • É cada vez mais comum a determinação de desconto em folha de pagamento da pensão alimentícia de funcionários que são condenados a pagar pensão alimentícia. Desta forma, surgem dúvidas para as empresas, RHs e empregadores quanto a como proceder em face da determinação judicial.

Como faço para desarquivar o processo da pensão?

  • Francisca, peça o desarquivamento do processo da pensão, pegue a xerox do oficio q foi recebido pelo empregador, e comunique ao juiz o ocorrido. Boa sorte! peça o desarquivamento do processo da pensão, pegue a xerox do oficio q foi recebido pelo empregador, e comunique ao juiz o ocorrido.

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