O que faz um Supervisor de recepção hospitalar?

O que faz um Supervisor de recepção hospitalar?

Realiza o acompanhamento das atividades diárias, aplica treinamentos aos colaboradores e elabora escala de folga, a fim de cumprir as normas e garantir a satisfação dos clientes.

O que faz um Supervisor de atendimento ao cliente?

Supervisiona as atividades de atendimento aos usuários dos serviços da empresa, analisa estatísticas do departamento de atendimento. Recebe, organiza e distribui solicitações de clientes aos membros da equipe.

Qual o salário de líder de recepção?

R$ 1.710,00 No cargo de Líder de Recepção se inicia ganhando R$ 1.377,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 2.132,00. A média salarial para Líder de Recepção no Brasil é de R$ 1.710,00.

Quanto ganha um Supervisor de Atendimento da Riachuelo?

Salários de Lojas Riachuelo

Cargo	Salário
Salários de Supervisor De Atendimento na : 42 salários informados	R$ 4.180/mês
Salários de Gerente na : 41 salários informados	R$ 11.547/mês
Salários de Atendente na : 40 salários informados	R$ 1.299/mês
Salários de Trainee na : 39 salários informados	R$ 7.185/mês

Qual o piso salarial de Atendimento ao Cliente?

No cargo de Assistente de Atendimento ao Cliente se inicia ganhando R$ 1.323,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 2.169,00. A média salarial para Assistente de Atendimento ao Cliente no Brasil é de R$ 1.650,00.

Qual a função do supervisor?

• Em uma empresa prestadora de serviços, a função do supervisor é de suma importância para o alcance dos seus objetivos, pois trata-se do elo de ligação entre a empresa e as pessoas que estão executando os serviços.

Qual a qualidade de um supervisor de alto nível?

• Abaixo listamos algumas qualidades que podem ser encontradas em um supervisor de alto nível: 1. Conhecimento técnico e prático Não há como supervisionar sem conhecer, sem entender o trabalho realizado pelos seus liderados. É importante que o supervisor conheça profundamente a sua área de atuação.

Quais são os desafios do supervisor?

• Muitos profissionais recebem funções de supervisão sem nunca ter tido sequer contato com o trabalho executado pelos seus comandados e isto pode trazer consequências terríveis, se não geridas adequadamente. 2. Entender de pessoas. Talvez o maior desafio do supervisor é o de saber lidar com pessoas!

Qual o conhecimento técnico e prático do supervisor?

• 1. Conhecimento técnico e prático Não há como supervisionar sem conhecer, sem entender o trabalho realizado pelos seus liderados. É importante que o supervisor conheça profundamente a sua área de atuação. Há leis (federais, estaduais, municipais) que regem este setor?