O que se estuda na gestão de recursos humanos?

O que se estuda na gestão de recursos humanos?

Conheça as 7 principais matérias de Gestão de RH

• 1 Gestão de Pessoas.
• 2 Gestão de Projetos.
• 3 Gestão do Conhecimento.
• 4 Homem, Cultura e Sociedade.
• 5 Legislação Social e Trabalhista.
• 6 Práticas Trabalhistas.
• 7 7. Responsabilidade Social e Ambiental.

Que curso devo fazer para trabalhar com Recursos Humanos?

A faculdade mais indicada para quem deseja atuar na área é a de Gestão de Recursos Humanos. No entanto, outros cursos também fornecem uma visão sobre a atividade e habilidades necessárias para o trabalho. Graduação em Administração, Psicologia e Serviço Social são opções recomendadas.

Qual o tipo de curso de gestão de recursos humanos?

• No caso do curso de Gestão de Recursos Humanos, ele pode ser oferecido na modalidade de ensino presencial ou ensino a distância (EAD). Conheça um pouco mais sobre cada um desses tipos: EAD: quando a relação professor-aluno não é presencial e o processo de ensino ocorre por meio de material impresso, televisão e internet, entre outros.

Quais são as atividades desempenhadas no curso de recursos humanos?

• Essas são algumas das atividades desempenhadas por quem se graduou no curso de Recursos Humanos. O leque de atuação é extenso. É possível ser responsável pela folha de pagamento, pela administração de benefícios, pela relação com os sindicatos ou até atuar como preposto em questões judiciais que envolvam uma empresa.

Como funciona o curso de recursos humanos na Faculdade?

• Descubra como funciona o curso de Recursos Humanos, como está o mercado para quem faz essa faculdade e veja onde estudar!

Qual o curso de Tecnólogo em recursos humanos?

• O curso de tecnólogo em Recursos Humanos é uma graduação de curta duração, mas isso não significa pouco conteúdo. Existe uma carga extensa de disciplinas que é preciso cumprir ao longo dos quatro semestres da graduação. Repare que apenas poucas disciplinas são mais genéricas, como Economia e Língua Portuguesa.