Quais direitos tem o estagiário?
Quais direitos tem o estagiário?
Confira abaixo quais são os principais direitos dos estagiários, ao adentrar um programa de estágio profissional não obrigatório:
- Remuneração. ...
- Carga horária reduzida. ...
- Férias remuneradas. ...
- Vale transporte. ...
- Intervalo durante o período de trabalho. ...
- Seguro de vida. ...
- Tempo de contrato. ...
- Rescisão.
Quais os direitos trabalhistas de um estagiário?
Ao ser dispensado ou demitido de um estágio, o estagiário tem direito a receber o proporcional de 13º, férias vencidas e/ou férias proporcionais no momento da demissão.
Qual é o estágio?
- Estágio é o ato educativo escolar supervisionado, desenvolvido no ambiente de trabalho, que visa à preparação para o trabalho produtivo de estudantes. O estágio integra o itinerário formativo do estudante e faz parte do projeto pedagógico do curso (art. 1º e seu § 1º da Lei 11.788/2008).
Qual a carga horária de um estagiário?
- Carga horária: 6 horas diárias/30 horas semanais para alunos do ensino superior, educação profissional de nível médio e do ensino médio de formação geral. Período de provas: De acordo com o artigo 10º, da Lei nº 11.788/2008, todo estagiário tem direito a reduzir sua carga horária pela metade no período de avaliações.
Qual é o caminho para começar o estágio?
- O estágio pode ser o caminho que você espera para começar a aprender, ter contato com profissionais capacitados e ainda receber uma bolsa auxílio que pode ajudar a bancar seus estudos. Estabelecido pela Lei de Estágio (nº 11.788/2008), essa modalidade de trabalho busca tornar prático o conhecimento teórico aprendido pelo estudante.
Quem deve ser o chefe de outros estagiários?
- Por isso, um estagiário nunca deve querer ser o “chefe dos outros estagiários” ou até mesmo, o chefe do próprio chefe e outros colegas da empresa. Nada impede que você enquanto estagiário opine, sugira ou discorde de seu chefe, mas você deve sempre saber qual é o seu lugar, que no estágio é de aprendiz e não mandatário.
