O que deve e não deve conter em um currículo passei direto?

O que deve e não deve conter em um currículo passei direto?

Experiências muito antigas ou irrelevantes para o cargo pretendido Demonstrar ter experiência é importante, porém, devem ser evitadas aquelas experiências que não agregam valor algum a sua atual área de atuação. Procure inserir apenas experiências relevantes e que demonstrem sua qualidade e capacidade de atuação.

Quais informações não devem constar em seu currículo CPF e RG?

7 informações que você NÃO deve colocar no seu currículo

1. RG, CPF, CTPS… Nos dados pessoais, não coloque o número de seus documentos. ...
2. Cuidado com o e-mail. Não use endereço e-mail que possa comprometer sua credibilidade. ...
3. Histórico salarial. ...
4. Frases de efeito. ...
5. Mentiras. ...
6. Deslizes gramaticais jamais! ...
7. Autógrafo.

Quais informações não devem conter em um currículo?

O que não colocar no currículo

1. Informações irrelevantes. ...
2. Excesso de detalhes. ...
3. Reclamações sobre o antigo empregador. ...
4. Dados pessoais irrelevantes. ...
5. Elogios genéricos. ...
6. Habilidades obsoletas. ...
7. Pretensão salarial. ...
8. Referências profissionais.

Quais dados tem que ter no currículo?

O que é preciso ter no currículo?

• Dados pessoais no currículo. Deve ser a primeira informação do currículo. ...
• Área de atuação. Depois dos dados pessoais, inclua um campo com sua área de atuação, usando poucas palavras. ...
• Formação. ...
• Qualificações. ...
• Experiência Profissional. ...
• Idiomas. ...
• Cursos e outras atividades.

Qual a sequência ideal para apresentação do currículo?

Resposta: Em primeiro lugar devem entrar os dados pessoais do candidato, seguido por objetivos profissionais, formação acadêmica, principais qualificações e histórico profissional. Espero ter ajudado!

Precisa por CPF no currículo?

Embora haja controvérsias sobre o tema até mesmo para profissionais e especialistas em RH, o ideal é não colocar informações pessoais, como número do RG e CPF ou até mesmo seu estado civil e sua religião.

Porque é importante colocar o seu CPF e RG no currículo?

RG/CEP/CPF Nos dados pessoais jamais coloque números de documentos. Somente nome, data de nascimento, telefones e endereço são necessários. Lembre-se que como o currículo é um documento que tem por finalidade ser distribuído a diversas pessoas, e por isso é importante tomar cuidado com as informações contidas.

Por que não deve constar em um currículo?

• Se você está começando sua carreira agora e ainda não tem experiência, destaque a sua formação e os cursos feitos durante a faculdade e o estágio, caso tenha sido realizado. Mas tão importante quanto saber o que escrever é se atentar ao que NÃO deve constar em um currículo.

Como não inserir seu currículo no seu currículo?

• Para facilitar sua confecção do currículo, listamos abaixo dez informações que são extremamente desnecessárias em um bom currículo e que, definitivamente, farão a diferença no momento da seleção. Confira o que não inserir no seu currículo!

Como adicionar informação ao currículo?

• No momento em que você se candidata a uma vaga, fica implícito que o seu objetivo é assumir aquele papel. Sendo assim, adicionar essa informação ao currículo é desnecessário e pode ocupar um espaço que poderia ser composto de informações mais importantes e relevantes. 7. E-mail pouco profissional

Quais informações podem ser inseridas no currículo?

• São diversas informações que podem ser inseridas nesse documento, o que torna difícil saber se realmente são importantes ou se são desnecessárias. É comum acreditarmos que inserir o máximo de informações pode ser a melhor alternativa, porém esquecemos de que os recrutadores que irão selecionar os currículos recebem diversos deles.