O que é coação no trabalho?
Índice
- O que é coação no trabalho?
- O que é considerado abuso de poder no trabalho?
- O que pode ser caracterizado assédio moral no trabalho?
- Quais os direitos garantidos aos trabalhadores que sofrem assédio moral?
- O que configura maus tratos no trabalho?
- Quais são os tipos de assédio moral no trabalho?
- Qual a diferença entre coação e coerção?
- Qual é o crime de coação?
- Como é descrita a coação?
- Quais são os sinônimos de coação?
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O que é coação no trabalho?
O assédio moral no trabalho, também conhecido como coação moral, psicoterror laboral ou mobbing, consiste em comportamento arbitrário que tende a acarretar dano à personalidade, à dignidade ou à integridade física ou psíquica do trabalhador, ocasionando a degradação do ambiente de trabalho.
O que é considerado abuso de poder no trabalho?
Muitos casos em razão de abuso de poder por parte dos empregadores, aqueles que contratam e ditam as atribuições e tarefas aos funcionários. ... Deste abuso do poder conferido ao empregador na relação de emprego, advém o Assédio Moral, cuja principal característica é a perversidade das atitudes do superior hierárquico.
O que pode ser caracterizado assédio moral no trabalho?
Assédio moral é a exposição de pessoas a situações humilhantes e constrangedoras no ambiente de trabalho, de forma repetitiva e prolongada, no exercício de suas atividades. É uma conduta que traz danos à dignidade e à integridade do indivíduo, colocando a saúde em risco e prejudicando o ambiente de trabalho.
Quais os direitos garantidos aos trabalhadores que sofrem assédio moral?
Se o assédio moral for comprovado em uma ação judicial, o trabalhador terá direito a ser indenizado pelos danos morais sofridos. De acordo com a legislação, quem causou o dano será responsável pelo pagamento da indenização, sendo assim, tanto o agressor quanto a empresa podem ser responsabilizados.
O que configura maus tratos no trabalho?
O assédio moral é caracterizado por uma conduta abusiva, de forma repetitiva e prolongada, de natureza psicológica, que atordoe a saúde do empregado, com situações humilhantes e constrangedoras, capazes de causar ofensa à personalidade, à dignidade ou à integridade psíquica seja do empregador, que se utiliza de sua ...
Quais são os tipos de assédio moral no trabalho?
Você, leitor, sabe quais são os tipos de assédio moral que podem ocorrer no ambiente de trabalho?
- Assédio Vertical Descendente. Trata-se do tipo de assédio moral mais comum nas empresas. ...
- Assédio Moral Organizacional. ...
- Assédio Moral Horizontal. ...
- Assédio Moral Vertical Ascendente.
Qual a diferença entre coação e coerção?
- Coação e Coerção. Ambas as palavras existem na língua portuguesa e são sinônimas. No entanto, mesmo com significados similares, o uso de coação e coerção pode variar dependendo da situação. Coerção, por exemplo, se refere ao poder legal que as autoridades têm de impor leis ou obrigar as pessoas a cumpri-las.
Qual é o crime de coação?
- Coação consiste na ação de coagir, ou seja, forçar alguém a fazer algo contra a sua vontade. Do ponto de vista jurídico, o crime de coação é caracterizado ...
Como é descrita a coação?
- Ainda no Código Penal, a coação é novamente referida através do artigo 146, onde é descrita como "Constrangimento ilegal": Art. 146 - Constranger alguém, mediante violência ou grave ameaça, ou depois de lhe haver reduzido, por qualquer outro meio, a capacidade de resistência, a não fazer o que a lei permite, ou a fazer o que ela não manda.
Quais são os sinônimos de coação?
- Alguns dos principais sinônimos de coação são: ameaça; coibição; repressão; intimidação; opressão; tirania; e violência. Coação e Coerção Ambas as palavras existem na língua portuguesa e são sinônimas.