Como funciona a audiência de instrução na Justiça do Trabalho?

Cada advogado pergunta primeiro para as suas testemunhas e depois o advogado da parte contrária. Tenha um mãos um papel com um guia das perguntas que você pretende fazer. Ouvida a testemunha, ela deve aguardar dentro da sala. Lembrando que aqui as perguntas também são dirigidas ao juiz e ele repassa às testemunhas.

Quais são as audiências na Justiça do Trabalho?

Tipos de Audiências Trabalhistas!

AUDIÊNCIA DE JUSTIFICAÇÃO PRÉVIA.
AUDIÊNCIA DE JULGAMENTO.
AUDIÊNCIA PARA OITIVA DE TESTEMUNHAS.
AUDIÊNCIA DE CONCILIAÇÃO.

Quantas audiências pode ter um processo trabalhista?

Apesar das audiências mais comuns serem a Una e a de Instrução, existem 9 tipos de audiências trabalhistas e eu vou falar um pouquinho sobre cada uma delas.

Quanto tempo dura na sala uma audiência trabalhista?

As audiências são realizadas na sede do juízo ou Tribunal, sempre em dias úteis no horário de 8:00 às 18:00 horas, podendo ter a duração de até cinco horas seguidas (artigo 813 da CLT).

O que vem depois da audiência de instrução?

Após, o Juiz dará uma sentença absolvendo ou condenando o acusado. Caso o autor do fato não compareça a audiência, quando citado, será decretada a sua revelia. Na hipótese de não ser localizado, o processo será remetido à vara criminal.

Para que serve a audiência de instrução trabalhista?

Como vimos, é na Audiência de Instrução e Julgamento o momento para que o juiz possa consolidar sua compreensão do caso, portanto, a presença das partes é obrigatória nesse momento. Seja por atraso, por esquecimento ou por opção própria, a ausência em uma audiência causa algumas consequências graves.

Quais são os atos da audiência trabalhista em ordem?

Atos praticas em audiência: a) O juiz toma conhecimento do processo; b) São realizadas as tentativas de acordo; c) A causa é discutida entre as partes; d) São fixados os pontos de provas; Audiência Page 7 e) Haverá oitiva de testemunhas; f) Haverá razões finais; g) finalmente, o processo será sentenciado.

Quantos as etapas e atos processuais realizados na audiência trabalhista?

Como explicado acima, Bezerra Leite afirma que “o costume processual acabou fracionando a audiência de julgamento em três: audiência de conciliação, audiência de instrução e audiência de julgamento”. Conforme essa divisão, a audiência de conciliação trabalhista seria apenas para a tentativa de conciliação.

Quantas audiências tem um processo trabalhista artigo?

Geralmente, o processo trabalhista é dividido em duas audiências: a inicial, usada para a tentativa de acordo; e a de instrução, quando são ouvidas as partes envolvidas e as testemunhas.

Como é uma audiência trabalhista por videoconferência?

A audiência é o ato comumente realizado nos processos, mas, neste momento, de forma virtual, na qual as partes, os respectivos advogados, testemunhas, servidores da justiça e ouvintes estão todos interligados em um ambiente virtual, podendo cada um encontrar-se no local que desejar, sendo exigível apenas a conexão por ...

Como comparecer à audiência da Justiça do trabalho?

Na Justiça do Trabalho, de acordo com o comando do artigo 845 da CLT, o reclamante e o reclamado comparecerão à audiência acompanhada das suas testemunhas, independentemente de notificação.

Quando serão as audiências dos órgãos da Justiça do trabalho?

813 - As audiências dos órgãos da Justiça do Trabalho serão públicas e realizar-se-ão na sede do Juízo ou Tribunal em dias úteis previamente fixados, entre 8 (oito) e 18 (dezoito) horas, não podendo ultrapassar 5 (cinco) horas seguidas, salvo quando houver matéria urgente.

Por que o profissional deve participar de uma audiência de instrução e julgamento?

O profissional que participa de uma audiência de instrução e julgamento deve saber quais são as teses defendidas pelo Autor e Réu, bem como quais decisões já foram proferidas. Assim, estará mais bem preparado para formular um roteiro de perguntas inciais. Sem falar no improviso durante a audiência!