O que a empresa ganha em contratar um estagiário?

O que a empresa ganha em contratar um estagiário?

Oportunidade de reduzir de Custos para Empresa No âmbito financeiro, a empresa conta com menos burocracia e isenção de encargos ao contratar um estagiário. ... Como o contrato de estágio não é regido pela CLT, a empresa fica isenta do pagamento de férias, ⅓ de férias, 13º salário, fundo de garantia, INSS, etc.

Qual a vantagem de ter um estagiário?

• Adquirir experiência profissional. Entre as principais vantagens de ser estagiário estão: ...
• Conhecer sobre a profissão que deseja seguir. ...
• Colocar em prática o conhecimento da faculdade. ...
• Aumentar a rede de contatos. ...
• Começar a ganhar dinheiro. ...
• Concorrer à uma vaga efetiva.

Quais os documentos necessários para a contratação de um estagiário?

Cópia de CPF, RG (Carteira de Habilitação não será aceita), comprovante de residência (com CEP) e, quando tratar-se de estágio remunerado, extrato bancário fornecido pelo Banco do Brasil ou outro documento que identifique o número da agência e conta corrente (não pode ser conta poupança, salário ou universitária) em ...

Qual a importância do estagiário para a empresa?

• Qual a importância do estagiário para a empresa. Enquanto alguns profissionais olham para os estagiários como uma mera possibilidade de contribuição pontual em processos que não exigem maiores níveis de conhecimento técnico, outros enxergam neles um potencial de crescimento e inovação para o futuro do negócio.

Como contratar um estagiário na empresa?

• Contar com estudantes na empresa pode ser positivo para o desempenho da equipe e para a produtividade do negócio. Contudo, é importante saber como contratar um estagiário para fazer o processo de acordo com a legislação e evitar problemas jurídicos.

Como é o estágio nas empresas?

• Entenda como é o estágio nas empresas e crie um diferencial para a sua carreira. Entre as maiores preocupações de quem financia ou pensa em financiar um curso superior está a viabilidade do estágio.

Como o estagiário vê sua integração à empresa?

• O estagiário vê sua integração à empresa não apenas como uma forma de colocar em prática o conhecimento adquirido durante a faculdade. Ao se sentir parte de um time de profissionais, ele também passa a ver essa etapa como o início da construção de sua carreira.