O que acontece se eu não fizer o exame demissional?

O que acontece se eu não fizer o exame demissional?

Já no caso do exame demissional, caso o colaborador não faça, além de descumprir uma obrigatoriedade legal, perderá a chance de ser indenizado caso tenha adquirido alguma doença durante o período do contrato.

Quando a empresa não faz o exame admissional?

Caso a empresa contrate um funcionário em regime CLT sem solicitar o exame admissional, a empresa estará em desacordo com a Justiça do Trabalho e poderá enfrentar complicações. Sem o exame, a empresa não pode se proteger contra processos de funcionários que alegam ter tido sua saúde prejudicada.

Qual o tempo de validade do exame admissional?

135 dias Conforme a NR7, o ASO de um exame admissional tem uma validade legal que varia conforme o grau de risco da empresa. Sendo assim, para as empresas grau de risco 1 e 2, o ASO tem a validade de 135 dias. Já para as empresas grau de risco 3 e 4, o ASO vale por apenas 90 dias.

O que é preciso levar para fazer o exame demissional?

O Atestado de Saúde Ocupacional (ASO), que refere-se ao exame demissional, é ainda um documento de cunho obrigatório para a homologação da finalização do contrato de trabalho.

Quando a empresa manda fazer exame admissional?

Não há um prazo para admissão após exame admissional, mas o ideal é que a empresa espere os resultados para efetivar a contratação do funcionário. O indicado é que colaborador faça o exame de 5 a 10 dias antes de começar suas atividades. A data limite para realizar o exame é de 15 dias após a contratação.

Por que não realizar o exame admissional?

• Por se tratar de um procedimento obrigatório no aspecto legal e trabalhista, a não realização do exame admissional se caracteriza como descumprimento das normas e a empresa se coloca em situação de desacordo com a legislação. É importante destacar que a empresa precisa se certificar da idoneidade do local em que fará os exames.

Quais são os custos do exame admissional?

• É importante ressaltar que os custos referentes aos exames são de total responsabilidade do empregador. O principal objetivo do exame admissional é detectar a presença de doenças ou limitações que poderão impedir ou prejudicar o profissional no exercício das atividades designadas para o cargo que ocupará.

Qual o prazo para realização do exame médico admissional?

• Qual o prazo para a realização do exame? A NR7 estabelece que o exame médico admissional deverá ser realizado antes que o trabalhador assuma suas atividades: 7.4.3.1 no exame médico admissional, deverá ser realizada antes que o trabalhador assuma suas atividades

O que acontece se o exame não for feito?

• O que acontece se o exame não for feito? Veja abaixo os possíveis problemas causados pela não realização do exame admissional: